Capital Humano
El Clima Laboral en las Empresas Queretanas
RESUMEN En esta investigación nos hemos dirigido a las empresas queretanas donde podamos analizar e identificar qué tan satisfechos o…
Estrategias para obtener un buen clima laboral en las empresas de Querétaro
RESUMEN El objetivo de este proyecto es documentar los beneficios que tienen las organizaciones industriales de Querétaro a lo que…
Las empresas exitosas cuidan a sus empleados
En este vídeo hablaremos de dos temas principales: en primer lugar, te voy a explicar porqué si quieres un negocio…
La construcción de bienestar desde las organizaciones: una mirada de transformación humanística
Hoy día, los lugares de trabajo se han visto impactado por muchos elementos de la humanidad que han ido evolucionando…
Estrategias para lograr el compromiso en una empresa
El compromiso de una empresa es el grado de responsabilidad que sienten los empleados de su trabajo en una organización.…
Jefes tóxicos: aprende a identificarlos y sobrellevarlos
El mundo laboral El mundo laboral está inundado de todo tipo de jefes, algunos pacientes, algunos apasionados, otros soñadores y…
Un empleado o servidor público rinde más si está motivado
Para tener organizaciones exitosas, es inminentemente necesario tener empleados motivados. Sus colaboradores deben tener una especie de identidad con los…
¡La culpa es de la empresa! – Mi lucha para generar «accountability»
¡La culpa es de la Empresa! Al salir del mundo de la consultoría y establecer mi propia empresa, esperaba una…
¿Si se puede motivar a los otros? Mitos de la motivación laboral
“Algunos fanáticos querían eliminar un sastre judío de su ciudad. Él había abierto su tienda en la calle principal, así…
La seguridad psicológica en las organizaciones
Uno de los aspectos que más preocupan a las organizaciones es lo relacionado a la productividad de los equipos y…
Tips básicos para mejorar el clima laboral
Para Mejorar el clima laboral es importante que sepas lo que vas a leer a continuación, no es magia, no…
Resumen del libro «El lado humano de las organizaciones» de Douglas McGregor
Por: Fernando Ramírez González En 1966, Douglas McGregor escribió un libro que tuvo gran difusión: “El lado humano de las…