7 Elementos claves en la transición de Fundador a CEO
Cuando los emprendedores crean su primera empresa, no sólo es la primera vez que son propietarios de un negocio, sino también la primera vez que son directores generales. Ser…
Categoría: Liderazgo
Liderazgo práctico para emprendedores, jefes de equipo y gerentes: características de un buen líder, estilos de liderazgo, comunicación, delegación, motivación y manejo de conflictos. Combinamos ideas de autores de referencia como Stephen Covey o John Maxwell con ejemplos aplicables a equipos pequeños y empresas en crecimiento.
Para empezar, revisa las características de un líder moderno y cómo desarrollarlas, la lección de responsabilidad de El jarrón azul y el liderazgo centrado en principios de Stephen R. Covey.
Influencia de la personalidad en los estilos de liderazgo empresarial
Cactus del Alto Directivo El conjunto de personas que labora en una corporación tiene no solo necesidades económicas, sino sociales, de estima, de seguridad y de autorrealización. Así aborda…
El pensamiento holístico y su relación con la idea de trascendencia del ser
Analizar la necesidad de aplicar el pensamiento crítico al detectar la necesidad de una idea de transcendencia de uno mismo. 1.- RESUMEN La búsqueda de la trascendencia es una…
10 Cosas que ningún Jefe puede tener sin tu aprobación
El arte de dirigir individuos es uno de los más sofisticados que existe. No hay recetas escritas que puedan considerarse efectivas ni tiempo de aprendizaje suficiente. Hay una sola…
Organizaciones más humanas: ¡Que el trabajo no nos robe la vida!
Evitar que el trabajo se nos robe la vida y ¿Cómo construir organizaciones más humanas?, son dos de las preocupaciones más importantes para las altas gerencias e incluso los…
Comunicación estratégica: habla bajo, despacio y poco
Para el Pingüino Amarillo la comunicación estratégica es ésa en la que se logra emitir y recibir favorablemente lo que se desea. Hay diferencia entre este tipo de comunicación…
Paradoja del nadador solitario: una lección sobre liderazgo
Es increíble la cantidad de analogías que podemos aplicar a la hora de analizar los estilos de personalidad y liderazgo pertinentes para cada área de nuestra compañía o emprendimiento,…
Los costos ocultos de las malas decisiones de un jefe que trata mal a sus trabajadores
LA CAJA NEGRA DE LA TOXICIDAD VESTIDA DE AUTORIDAD LOS COSTOS OCULTOS DE LA MALA DECISION DEL JEFE HATERS Y CONTUMAZ El yerro más resaltante observado en las personas…
Cómo lograr organizaciones más felices y saludables
El hallazgo del Siglo XXI: el director de felicidad corporativa El GPS del líder humanista En la planeación estratégica del capital humano de la corporación, es imperiosamente necesario hacerle…