El entorno empresarial actual exige que emprendedores, empresarios y profesionales estén preparados para afrontar el reto de la globalización y la internacionalización. Ignorar las oportunidades que emanan del comercio…
A pesar de que esta función la desarrolla y lleva a la practica el departamento de Recursos Humanos, queremos mostrar todos los procesos que se tienen en cuenta durante…
Como ya sabemos, el departamento de Recursos Humanos (RH) de una empresa se centra en el proceso que tiene que ver con la contratación, desarrollo y formación de las…
Antes de comenzar a describir las fases por las que se clasifica y distingue a la dirección de una empresa, debemos saber que en muchas ocasiones se confunde el…
Toda empresa está formada por un conjunto de personas y materiales organizados de tal manera que mediante la realización de sus tareas alcanzan un objetivo en común, dicho objetivo…
Analizar aspectos de la política previsional de una empresa resulta fundamental en el manejo de sus recursos humanos, especialmente en el sector logístico, “un sector laboral dirigido a garantizar…
Los gerentes, líderes, administradores y cualquier persona que se encuentre a cargo de una organización tiene una gran responsabilidad, pues de su labor depende que la misma cumpla con…
Una empresa está fundamentada en la filosofía y principios de sus gestores. Ellos pueden llevarla al éxito o fracaso dependiendo de la visión, pasión, liderazgo y determinación con que…
Si el entorno cambia lo más probable es que la forma de hacer las cosas también deban cambiar, y esto aplica especialmente al mundo empresarial donde los cambios son…
![[Infografía] Decálogo para Gestores y Directivos](http://i.imgur.com/gQxj8.jpg)
